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Siete pequeñas cosas que puedes hacer para hacer crecer tu carrera

Siete pequeñas cosas que puedes hacer para hacer crecer tu carrera

Un principio fundamental de mi perspectiva de finanzas personales es que su carrera es su activo financiero más importante.

Si no me cree, tome un salario promedio (o uno que espera ganar) y multiplíquelo por 40 años laborales (la duración de una carrera promedio).

Compare ese número con todos sus otros activos. ¿Hay algo incluso cerca? Probablemente no.

También revise esta calculadora de carrera. Juega con los números para ver cuánto impacto hay cuando haces crecer tu carrera.

Esa es una buena noticia, ¿verdad? ¡Tiene un activo multimillonario que puede no haber considerado anteriormente!

La mejor noticia es que hay pasos que puede seguir para hacer que este activo valga aún más. De hecho, puede hacer que valga millones más.

Si millones.

He detallado lo que se necesita para ganar esos millones adicionales en mis siete pasos a millones más, compartiendo lo que hice para promediar 8% + incrementos de ingresos anuales durante casi 30 años. Estos pasos están probados y funcionarán con el tiempo para casi cualquier persona.

Dicho esto, algunas personas se sienten intimidadas por estos pasos.

Tal vez sea porque piensan que las sugerencias requieren demasiado esfuerzo o tiempo. O tal vez ven los pasos como demasiado complicados. O tal vez la gente es simplemente perezosa. Ciertamente hay un aire de "Lo quiero rápido y fácil" en nuestra cultura en estos días.

Cualquiera sea el caso, puedo testificar que estos pasos valen la pena. Literalmente pueden cambiar su vida financiera como se muestra en las carreras de los millonarios. He entrevistado los últimos años.

Sin embargo, quiero ayudar incluso al cultivador de carrera más reacio ofreciendo siete pasos pequeños y fáciles que puede tomar para hacer crecer su carrera.

Estos no requerirán mucho tiempo o esfuerzo y pueden tener una buena recompensa. Después de todo, ¡incluso una diferencia anual del 1% en los aumentos a lo largo de los años puede sumar hasta $ 1 millón o más!

Cada uno de los consejos simples a continuación corresponde a uno de mis siete pasos mencionados anteriormente. Su objetivo es poner a todos en el camino hacia el crecimiento profesional, un pequeño paso a la vez.

Dicho esto, aquí hay siete pequeñas cosas que puede aplicar fácilmente para hacer crecer su carrera …

1. Establezca una reunión de expectativas con su jefe.

De todos los siete pasos, el primero, realizar más, es el más importante en mi opinión.

Un hecho simple de la vida laboral es que si quieres que te paguen más, debes entregar más. Y la única forma de entregar "más" es saber lo que su empresa y su jefe esperan que entregue en primer lugar.

El primer paso para identificar estas expectativas es reunirse con su jefe para cuantificarlas y por escrito. Hay acciones de seguimiento, por supuesto, pero si desea que la pelota ruede en la dirección correcta, organizar una reunión para conversar sobre lo que su jefe espera es claramente la opción 1.

Por cierto, solicitar esa conversación con su jefe en primer lugar a menudo puede ser un generador de carrera en sí mismo. ¿Quién no aprecia a un empleado que quiere asegurarse de que tiene claro lo que el jefe espera para que pueda hacer más?

2. Haz un acto amable por día.

Clasificado justo después de ser un gran artista es ser agradable. (¡Algunos incluso lo consideran más importante que el trabajo que haces!)

Este es un objetivo más difícil, ya que parece haber un sinfín de formas de ganarse el favor de los compañeros de trabajo, empleadores y empleados. Pero casi todos los artículos que he leído sobre "cómo ser amable" tienen al menos algún elemento de amabilidad en la lista.

Haga un esfuerzo por hacer algo amable por alguien todos los días. Ayude con un proyecto, ofrezca un cumplido, déle a alguien el mejor espacio de estacionamiento, recuerde un cumpleaños, quédese tarde para cubrir a un compañero de trabajo con un niño enfermo, y así sucesivamente.

Básicamente, piense en lo que agradecería si otros lo hicieran por usted, luego haga esas cosas por ellos.

Si lo haces, a la gente no solo le gustarás, ¡probablemente te AMARÁN! Además, se sentirá mejor acerca de su lugar de trabajo y su carrera prosperará.

3. Conéctese con una persona nueva cada día en LinkedIn.

La clave para una red exitosa es mantenerla en crecimiento y activa. Una forma de hacerlo es agregar continuamente nuevas conexiones.

Y con LinkedIn, hacerlo es muy fácil.

Tome nota de visitar LinkedIn todos los días. Busque conexiones pasadas y presentes, luego invítelas a conectarse.

Durante mis años de trabajo, tenía LinkedIn configurado en una pestaña cada vez que abría mi navegador. Fue un recordatorio fácil hacer una conexión ese día.

Si un compromiso diario es demasiado, puede establecer una meta semanal y esfuerzos por lotes en varios días. Mientras realice siete conexiones nuevas cada semana, seguirá cumpliendo su objetivo.

En un año tendrá al menos 365 conexiones nuevas (probablemente más, ya que otros lo encontrarán) y su red será un activo profesional en crecimiento. Mis conexiones en LI actualmente son 1.950 como resultado de estos esfuerzos.

Pan comido.

4. Haz ejercicio varias veces a la semana.

Existe una gran cantidad de investigaciones que muestran los beneficios positivos de estar saludable en su carrera y sus finanzas. Pero por hoy nos estamos enfocando en cómo ser más atractivos, y hacer ejercicio también cumple con los requisitos aquí.

Además de mantenerte tonificado y con un peso adecuado (lo que te hace más atractivo), hacer ejercicio generalmente te hace más feliz, lo que puede tener beneficios significativos en tus esfuerzos de "ser agradable".

Además, aquellos que son más saludables tienden a ganar más mientras que también gastan menos en costos relacionados con la salud, por lo que ir al gimnasio no solo ayuda a su carrera, sino que también mejora sus finanzas de otras maneras.

5. Lea un libro (o escuche uno).

Elija un libro que sea aplicable a su trabajo y léalo. Si eso es demasiado compromiso, obtenga la versión de audio y escúchela mientras conduce al trabajo, hace ejercicio, corta el césped, etc.

Mientras lo lee, registre los aprendizajes clave y seleccione al menos tres ideas para implementar. Mientras lo hace, estos esfuerzos deberían ayudarlo a desempeñarse mejor, lo que debería ser un impulso en sus esfuerzos por superar las expectativas.

Repita el proceso en un horario manejable (como una vez cada trimestre) para multiplicar sus esfuerzos durante todo el año.

Y si incluso esta simple estrategia es demasiado difícil, entonces opta por un podcast o dos y úsalos como tu fuente para desarrollar habilidades.

6. Revise sus métodos para hacer las cosas.

¿Cuál es su proceso para lograr que las tareas importantes se realicen con excelencia?

Si no tiene uno, necesita uno: una forma de determinar los objetivos, luego desglosarlos en tareas del tamaño de un bocado para que entregue más de lo esperado de manera oportuna.

Incluso si tiene su proceso de trabajo afinado, vale la pena una revisión anual para ver si se pueden hacer mejoras. Después de todo, es este proceso el que lo ayudará a ser lo mejor que pueda ser y, en última instancia, a entregar en exceso (artículo n. ° 1), por lo que siempre busque formas de mejorarlo.

A lo largo de mi carrera, realicé ajustes en mi proceso casi todos los años, incluso si fue solo un pequeño ajuste aquí y allá. Hacerlo mejoró mi sistema con el tiempo, permitiéndome concentrar más tiempo en el trabajo en sí.

7. Escriba sus logros cuantificables cada mes.

Una clave para tener un excelente currículum es asegurarse de que esté lleno de toneladas de logros cuantificables.

Pero hay un problema para asegurarse de que se registren los mejores resultados: la mayoría de las personas no actualizan sus hojas de vida hasta que comienzan a buscar trabajo activamente. Y pueden haber pasado años desde la última actualización, durante la cual se han realizado muchas tareas importantes.

Debido a esto, es común que las personas olviden muchos de sus mejores logros. Incluso si se recuerdan, regresar años después para obtener números específicos de lo que se entregó puede ser muy difícil.

Para evitar este problema, tome 15 minutos cada mes para registrar sus logros y los resultados que generaron. Luego, cuando necesite actualizar su currículum, tendrá una excelente lista.

Eso es. Un conjunto bastante simple de tareas, ¿verdad? Y, sin embargo, estos pequeños pasos pueden ayudarlo a comenzar a ganar un millón de dólares extra o más, por lo que valen la pena.

Así que no te demores. Trabaje en estos lo antes posible y con los años, su carrera y ganancias crecerán.

Esta publicación apareció originalmente en Your Money Geek.