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Contribuya a su empleador 401k y obtenga el partido

Contribuya a la 401 (k) de su empleador

La publicación anterior de esta serie cubrió la importancia de conseguir un trabajo. Una vez que tenga ese trabajo, lo más probable es que tenga la oportunidad de comenzar ahorro para la jubilación haciendo contribuciones antes de impuestos al plan de jubilación patrocinado por su empleador. En la mayoría de los casos, este es el 401 (k). Algunos conceptos básicos sobre el 401 (k):

  • Puede elegir que una parte de su salario se pague directamente o "diferido" en su cuenta 401 (k).
  • En los planes dirigidos por los participantes (la opción más común), puede seleccionar entre una serie de opciones de inversión, generalmente una variedad de fondos mutuos que enfatizan acciones, bonos, inversiones en el mercado monetario o alguna combinación de los anteriores.

te lo recomiendo mucho comenzando esto lo antes posible en tu carrera; principalmente debido a los efectos del interés compuesto (vea este gran artículo sobre el tema). Pero también por la coincidencia del empleador.

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¡Consigue ese partido 401 (k)!

Muchas veces, para alentar el ahorro, su empleador igualará sus contribuciones hasta cierto porcentaje de sus ingresos. Por ejemplo, supongamos que su empleador igualará sus contribuciones hasta el 5% de sus ingresos. Supongamos que gana $ 12,000 al año. Si aporta el 10% de sus ingresos ($ 1,000), su empleador igualaría la mitad de eso. Eso es $ 500 que no tenía antes, y se le dio libre de impuestos. ¡Cuan genial es eso!

Es difícil creer que alguien no se aproveche de esta gran oferta. Pero la gente pasa esto todos los años. Este estudio encontró que

"aproximadamente la mitad de los empleados que podrían obtener una coincidencia de la compañía en su plan 401 (k) sin condiciones no aprovecharon. "

Lamentablemente, hubo un momento en que yo era una de estas estadísticas. A diferencia de mi sabia esposa, que ha estado contribuyendo para obtener el partido desde el primer día, no comencé hasta hace tres años. Antes de eso, solo estaba invirtiendo en MT IRA. El estudio continúa agregando que ?a menudo la decisión de no participar es más emocional que lógica. El plan parece un buen negocio, pero los empleados piensan que debe haber una trampa en alguna parte ". En mi caso, no fue emocional, solo estaba siendo tonto.

Aquí hay una publicación anterior que cubre lo que estoy contribuyendo actualmente a nuestros planes de jubilación, y estos son nuestros objetivos de ahorro.

# 1 Rastree sus gastos mensuales regulares # 2 Pague la deuda de su tarjeta de crédito # 3 ¡Consiga un trabajo! # 4 ¡Contribuya a sus empleadores 401 (k) y obtenga esa combinación! # 5 Ponga sus ahorros en una cuenta de ahorros de alto interés # 6 Rastree su patrimonio neto y establezca una meta # 7 Ahorros automáticos y pago de facturas # 8 Viva una vida frugal # 9 Compre su casa de la manera correcta # 10 Parte 1: Tome posesión # 10 Parte 2: Ser intencional

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