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Una guía para saber todo sobre la carrera en el sector eléctrico

El sector energético en cualquier país desempeña un papel importante en el desarrollo económico de la nación. Cuando se trata de India, el sector de la energía comprende energía nuclear, térmica e hidroeléctrica.

Las centrales eléctricas son generalmente responsables de la generación de energía eléctrica y la demanda de mano de obra es que este sector nunca termina. Incluso, crece día tras día también.

Al tomar el poder como un flujo de educación, abarca temas relacionados con las ciencias eléctricas como la generación de energía, su transmisión, distribución, etc.

Ciencias eléctricas es un área de la ciencia y la ingeniería que se ocupa del estudio de la electricidad y diferentes fenómenos relacionados con la electricidad, los sistemas eléctricos y los dispositivos eléctricos.

Como las ciencias eléctricas son un área amplia que comienza desde el diseño y desarrollo de electrodomésticos hasta la instalación y puesta en marcha de plantas para la generación de electricidad, se considera como un escenario dinámico de ingeniería.

Cuando se habla de las oportunidades de empleo en este sector, hay una amplia gama de oportunidades disponibles.

Historia del sector energético en la India

En la India, la generación de energía es algo que se inició a finales del siglo 19 y que se inició con la puesta en marcha de una planta en Darjeeling.

Antes de la libertad india, la distribución de electricidad se limitaba solo a las áreas urbanas. Luego, después de la libertad india, el Ministerio de Energía recibió la responsabilidad de la energía eléctrica en la nación.

El país actualmente consume casi el 3,4% de la energía mundial y el requerimiento anual ha aumentado a una tasa de casi el 3,6% durante las últimas 3 décadas.

En el año 2003-04, el gobierno de India estableció cerca de 50,000 MW de iniciativas distribuidas en 16 estados de la nación.

Esto abarca 162 proyectos hidroeléctricos. Según el informe que se creó en el año 2006-07, se encontró que la demanda del 35.5% y 25.87% fue demostrada por el sector industrial y doméstico, respectivamente.

La capacidad de generación eléctrica que se instala en la nación ha aumentado de 1400 MW en 1947 a casi 228721.73 MW hasta septiembre de 2013.

Este número abarca las energías renovables, las centrales nucleares, las fuentes térmicas e hidroeléctricas.

Generacion de poder

Para cumplir con los crecientes requisitos de la economía, se encuentra que la capacidad de generación de energía debe incrementarse hasta que los requisitos se cumplan correctamente. Con esto en mente, se desarrollaron Ultra Mega Power Projects.

Estos son proyectos grandes y se estima que estos proyectos reducirán sustancialmente la escasez de energía en la nación.

Con el fin de facilitar el desarrollo de pocos proyectos como estos, el Gobierno Central ha tomado iniciativas y la planta de Tata Power en Mundra es un excelente ejemplo de lo mismo.

Oportunidades la mayoría de las organizaciones necesitan profesionales capacitados para atender las necesidades diarias de electricidad.

Cualquier candidato con un título o incluso un diploma en cualquier rama de la ingeniería o la ciencia que esté conectado al poder puede encontrar oportunidades de trabajo basadas en su experiencia, competencia y calificación.

Profesionales de la energía y campos eléctricos están siempre en demanda.

Sector público

Las siguientes compañías eléctricas y eléctricas principales en la India contratan profesionales con antecedentes eléctricos

  • Corporación del Valle Damodar
  • Tehri Hydro Development Corporation
  • Sutlej Jal Vidyut Nigam
  • NTPC-BHEL Power Projects Private Limited
  • Bharat Heavy Electrical Limited
  • Corporación Nacional de Energía Térmica

Sobre la base de su experiencia, fortaleza, habilidad, calificación y competencia, los candidatos pueden encontrar oportunidades de trabajo en diferentes posiciones que van desde un instalador eléctrico hasta un gerente.

Además, pueden obtener un pago en función de su calificación y experiencia.

Investigación y desarrollo

Después de completar la Licenciatura en Ingeniería / Tecnología, la Maestría en Ingeniería / Tecnología y el Doctorado, los candidatos interesados ??en oportunidades de investigación en el sector energético, pueden buscar puestos de trabajo en organizaciones de investigación para diferentes puestos como investigación junior o beca de investigación superior, científicos de investigación , asistentes de investigación, científicos, etc.

Algunos de los centros de investigación en los que los candidatos pueden encontrar puestos de trabajo apropiados incluyen

  • El Instituto de Energía y Recursos
  • Institutos nacionales de capacitación de poder que operan en Nueva Delhi, Durgapur, Nagpur, Bengaluru, Badarpur y Neyveli
  • Instituto Central de Investigación de Energía
  • Estación Central de Investigación de Agua y Energía.

Organizaciones gubernamentales y navratnas

El sector energético se considera un sector animado e interesante cuando se trata de oportunidades de empleo, principalmente debido a que los candidatos adecuados pueden encontrar puestos en el gobierno.

Además, los trabajos están disponibles durante todo el año y la siguiente organización gubernamental anuncia los procesos de reclutamiento para diferentes puestos

  • Corporación Nacional de Energía Térmica
  • Bharat Heavy Electricals Limited
  • Delhi Metro Rail Corporation
  • Bharat Electronics Limited
  • Bharat Sanchar Nigam Limited
  • ferrocarriles de la India

Cuando hablan de las compañías de Maharathna en la India, buscan candidatos para puestos como ejecutivos en prácticas y graduados en ingeniería. Neyveli Lignite Corporation es una empresa de Navratna que contrata talentos apropiados.

Defensa

Los candidatos con calificación en este campo e interesados ??en servir en la nación pueden encontrar oportunidades de trabajo en cualquier ala de la defensa, como los Servicios de Ingeniería Militar, el Ejército de la India, la Armada de la India y la Fuerza Aérea de la India.

Las oportunidades están disponibles para los candidatos masculinos y femeninos en forma de Comisiones Permanentes y de Servicio Corto respectivamente.

Sector privado

Los candidatos con la calificación adecuada en este campo siempre buscan oportunidades de empleo en el sector privado.

Esto se debe principalmente a los lucrativos paquetes de pago ofrecidos en el sector privado y, para ser más específicos, las Compañías multinacionales ofrecen paquetes de pago atractivos para los candidatos con la calificación adecuada.

Aquí está la lista de empresas multinacionales que reclutan candidatos

  • Creaciones aéreas de la india
  • Tecnología avanzada de energía
  • Poder de dependencia
  • Energía de dependencia
  • Cairn India Limited
  • JP Hydro Power

Educación y Administración

Los candidatos con ingeniería eléctrica y grado relacionado e interesados ??en la enseñanza deben completar su PG y Ph. D, después de lo cual pueden encontrar oportunidades en posiciones como profesor, profesor asociado y profesor asistente.

Asumir el examen NET en la rama correspondiente ayudará a los candidatos a encontrar la posición de maestro de ensueño en las mejores universidades e instituciones de la India.

Sector de la aviación

Cuando se trata del sector de la aviación, los candidatos con la calificación adecuada en energía / electricidad son designados como Ejecutivos Junior, gerente de electricidad o ingeniería eléctrica.

Sobre la base de la experiencia y la calificación de los candidatos, pueden obtener paquetes de pago atractivos en este sector.

Naturaleza del sector energético

Este es un nicho amplio y abarca diferentes disciplinas como las que se mencionan a continuación

  • Ingeniería de energía y recursos hídricos
  • Ingeniería eléctrica y electrónica
  • Ingenieria Eléctrica
  • Ingeniería de sistemas de potencia
  • Ingeniería de la Energía

Educación formal

Los candidatos interesados ??en este campo pueden obtener educación formal a través de instituciones de ingeniería y politécnicas.

Para obtener detalles sobre el procedimiento de admisión y los criterios de elegibilidad, los candidatos pueden visitar el sitio web de las instituciones apropiadas.

Más estudios y formación

Una vez que un candidato completa la educación formal, ya sea a nivel de diploma o de grado, puede recibir una capacitación especial.

Por ejemplo, asumir programas de capacitación del Instituto de Capacitación Hydro Power y del Instituto Nacional de Capacitación Power puede mejorar en gran medida las perspectivas laborales de los candidatos.

Cuando se trata de la educación superior, los cursos de PG y los cursos integrados de doctorado son ofrecidos por las Instituciones técnicas financiadas por el Centro, las universidades centrales, el Instituto Nacional de Tecnologías y el Instituto Indio de Tecnologías de la India.

Las solicitudes son solicitadas por estas instituciones por separado para los cursos de educación superior. Por lo tanto, mantenerse actualizados a través de diarios locales y otros periódicos pueden ser de gran ayuda para los candidatos con interés en la educación superior en el sector energético.

Diferentes tipos de títulos, diplomas y cursos certificados se ofrecen con la aprobación del Consejo de Educación Técnica de la India o la Comisión de Subvenciones Universitarias a tiempo completo por muchas instituciones en la India.

También hay algunas organizaciones profesionales que ofrecen certificados, diplomas y otros cursos aprobados por el gobierno de la India con el fin de garantizar la empleabilidad de los candidatos.

Otras instituciones

Los candidatos con lema en servicio, independientemente de sus antecedentes, pueden buscar membresía asociada con cualquiera de las siguientes organizaciones profesionales para cumplir con sus objetivos profesionales

  • Instituto de Ingeniería de la India
  • Instituto de Ingenieros en Electrónica y Telecomunicaciones.

Estas organizaciones proporcionan becas / membresías y las graduaciones ofrecidas por estas instituciones son equivalentes a los cursos ofrecidos por los colegios e instituciones aprobados por AICTE en la India.

Al completar con éxito los cursos de grado ofrecidos por estas instituciones, los candidatos pueden ser elegibles para aparecer en los exámenes realizados por las PSU, el Gobierno Central y la Comisión de Servicio Público de la Unión.

Salario y remuneración No hay un límite particular en el sector energético cuando se habla de la posición que un candidato puede alcanzar después de unirse a una posición de nivel de entrada.

Un técnico nuevo puede comenzar su carrera en este campo con Rs.15000-Rs.45000 por mes y se ofrece a los ingenieros recién graduados un mínimo de Rs.3 a un máximo de 6-8 mil rupias por año.

En las empresas multinacionales del sector público, los candidatos con experiencia de IIT y otras instituciones de renombre pueden obtener un mínimo de Rs.8 a un máximo de Rs. 20 mil rupias por año.

Incluso, los candidatos que inician la enseñanza como carrera en este campo pueden obtener paquetes de pago atractivos que estarán a la par con las escalas de UGC y, además, el individuo puede tener la oportunidad de aprender y continuar la educación superior y la investigación también.

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